Працівники сталеливарних підприємств США вимагають підвищення заробітної плати, оскільки прибуток компаній галузі зріс через дефіцит сталі і підвищення цін на неї після введення мит на імпортну продукцію, пише The Wall Street Journal.

Профспілка сталеварів United Steelworkers стверджує, що компанії не хочуть ділитися прибутком.

Працівники двох найбільших виробників сталі в США - United States Steel Corp. (US Steel) і ArcelorMittal SA - доручили лідерам профспілки скликати страйк, якщо найближчим часом не буде досягнуто згоди з роботодавцями. На частку US Steel і ArcelorMittal припадає 40% американського виробництва плоского сталевого прокату.

Колективні трудові угоди обох компаній закінчилися 1 вересня. У 2015 році, коли US Steel погодила попередній контракт терміном на три роки, її співробітники погодилися не вимагати підвищення зарплат через складну ситуацію в галузі.

Цього року US Steel запропонувала контракт відразу на шість років зі збільшенням оплати праці на 4% у перший рік, на 3% на другій і третій роки і на 1% на рік протягом решти терміну. Таким чином, мінімальний базовий оклад виросте з $ 63,5 тис. цього року і до $ 71,7 тис. у 2024 році.

Президент США Дональд Трамп з кінця березня ввів мита на імпорт сталі в США на рівні 25%. Ціни на сталь в США з початку року підскочили більш ніж на 30%, оскільки у американських виробників з'явилася можливість підвищувати ціни на тлі зниження цінової конкуренції поставок з-за кордону. Попит на сталь продовжує збільшуватися разом із зростанням економіки в цілому.

US Steel очікує підвищення скоригованого прибутку до оподаткування цього року більш ніж на 60% в порівнянні з минулим роком. ArcelorMittal, найбільша сталеливарна компанія світу з підприємствами в багатьох країнах, не дає окремого прогнозу для операцій в США.