У Міністерстві соціальної політики розробили новий законопроект, який дозволяє співробітнику «прогулювати» робочі дні, якщо роботодавець не виплачує йому зарплату понад 15 календарних днів.
Державні органи починають перевіряти підприємства у середньому за 10 місяців після реєстрації. Найшвидше приходить з перевіркою Держспоживслужба. Пенсійний фонд починає перевірки в середньому за 10 місяців після реєстрації.